近期，在久負(fù)盛名的“年度最佳工廠”評(píng)選中，曼恩克拉科夫工廠榮獲2019年“優(yōu)秀系列組裝”類別第一名，這是繼2016年后曼恩再次獲得該標(biāo)桿獎(jiǎng)項(xiàng)。從2017年起，克拉科夫工廠開始負(fù)責(zé)組裝曼恩TGS和TGX系列重卡。
“年度最佳工廠獎(jiǎng)”的評(píng)審委員會(huì)由來(lái)自行業(yè)雜志Produktio和科爾尼管理咨詢公司（A.T. Kearney）的專家們組成。在參觀過(guò)程中，評(píng)委們對(duì)曼恩克拉科夫工廠的高效生產(chǎn)流程贊不絕口。該流程引入Kaizen持續(xù)改善的理念，高度同步的流水化作業(yè)確保工廠能夠極其高效地運(yùn)行，完全不受車型差異和各環(huán)節(jié)不同工作內(nèi)容的影響。值得強(qiáng)調(diào)的是，克拉科夫工廠的裝備精良，為員工提供了足夠的靈活性，使他們可以生產(chǎn)出品質(zhì)一流的產(chǎn)品。
工廠經(jīng)理Heiko Kayser代表約750名員工在德國(guó)路德維希堡舉行的“年度最佳工廠”大會(huì)上領(lǐng)取了該獎(jiǎng)項(xiàng)。“年度最佳工廠”是業(yè)內(nèi)同類別評(píng)選中持續(xù)時(shí)間最長(zhǎng)的獎(jiǎng)項(xiàng)，迄今為止已經(jīng)成功舉辦了27屆。Kayser先生表示：“這個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)并非針對(duì)某一時(shí)間段內(nèi)的一個(gè)閃光點(diǎn)，而是對(duì)過(guò)去幾年整個(gè)團(tuán)隊(duì)發(fā)展和工作的表彰。”
成功實(shí)施模塊化生產(chǎn)
作為曼恩卡車生產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)中最新成立的工廠，克拉科夫工廠之所以能夠獲得評(píng)審委員會(huì)的青睞在于其從2017年起就開始實(shí)行模塊化生產(chǎn)。Kayser先生解釋說(shuō)：“與乘用車行業(yè)一樣，我們通過(guò)使用模塊化底盤讓生產(chǎn)流程變得更加順暢。在預(yù)裝配過(guò)程中，我們充分考慮了方差和工作峰值，從而避免了同步裝配線欠載或超載運(yùn)行的問(wèn)題。通過(guò)在預(yù)裝配階段創(chuàng)建模塊，我們可以將作業(yè)內(nèi)容從主生產(chǎn)線轉(zhuǎn)移出去。”
評(píng)審委員會(huì)認(rèn)為這種轉(zhuǎn)移可以減輕員工負(fù)擔(dān)，更符合人體工程學(xué)并且創(chuàng)造了舒適的工作環(huán)境。這也是克拉科夫團(tuán)隊(duì)人員流動(dòng)率及缺勤率都很低的原因之一。
采用新穎廠房結(jié)構(gòu)
克拉科夫工廠能夠在“優(yōu)秀系列組裝”類別奪冠，要?dú)w功于其新穎的廠房結(jié)構(gòu)。談及建筑構(gòu)造功能擴(kuò)展的可能性，工廠經(jīng)理Kayser先生表示：“該工廠設(shè)計(jì)精良，兼顧可持續(xù)發(fā)展和未來(lái)工廠理念。”
曼恩集團(tuán)負(fù)責(zé)生產(chǎn)和物流的執(zhí)行董事Michael Kobriger也為克拉科夫工廠獲得“年度最佳工廠”的稱號(hào)感到自豪。他表示：“繼慕尼黑之后，我們?cè)诳死品蛉〉玫某删鸵驳玫搅苏J(rèn)可，我們感到非常高興。我們基于模塊化底盤把最多樣化的驅(qū)動(dòng)技術(shù)集成到一條裝配線上，并且在這方面已經(jīng)邁出了重要的一步。我們會(huì)將克拉科夫工廠的成功經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用到其他生產(chǎn)基地，進(jìn)一步提高工作效率。”
曼恩卡車生產(chǎn)工廠網(wǎng)絡(luò)負(fù)責(zé)人Dr. Alexander Kessel表示：“慕尼黑和克拉科夫工廠合作緊密，但在生產(chǎn)技術(shù)和裝配流程方面，兩家工廠都采用了內(nèi)部標(biāo)桿管理方法。”
